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踏過千重浪,奮楫再出發(fā) 星霜荏苒,居諸不息,走過踔厲奮發(fā)的2024,迎來滿懷期待的2025。值此辭舊迎新的美好時刻,博宏建設集團向長期以來關心和支持公司發(fā)展的各級領導、各界朋友表示衷心感謝,向公司每一位職工及家屬致以新年祝福! 回望2024,變局加速演進,行業(yè)深度調(diào)整,外部環(huán)境更加復雜多變,發(fā)展壓力只增不減。面對新形勢新挑戰(zhàn),我們因勢而變、順勢而為,生產(chǎn)經(jīng)營從容不迫,內(nèi)部管理精耕細作,高質(zhì)量發(fā)展步履鏗鏘,這份“成績單”來之不易、彌足珍貴! “根”深則枝繁葉茂,“魂”固則基業(yè)長青。這一年,我們初心滾燙,黨建引領扎實有為。我們以更高標準、更嚴要求推動習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育走深走實,落實第一議 查看詳情 2025-01-01
漢陽市政三公司黨支部召開黨代表會議   9月9日下午,漢陽市政三公司召開黨代表會議,選舉出席漢陽區(qū)第十二次代表大會黨代表候選人。 會議由黨支部書記周紅同志主持,會議應到黨員39人,實到黨員39人,符合會議選舉要求。首先,周書記對選舉流程和環(huán)節(jié)作了簡要概述,組織黨員表決通過了《候選人推薦辦法》,傳達了《武漢市漢陽區(qū)區(qū)委關于中共武漢市漢陽區(qū)第十二次代表大會代表選舉工作的通知》。經(jīng)過大家的激烈地推薦討論,通過舉手表決,民主推選出席漢陽區(qū)第十二次代表大會候選人初步人選5人。 此次黨代會代表推薦工作,充分發(fā)揚黨內(nèi)民主,認真執(zhí)行民主集中制原則,嚴格按照規(guī)定程序辦事,根據(jù)工作情況,合理安排,把這次選舉 2016年09月16日
漢陽區(qū)人大主任黃學真視察月湖小學項目 中秋佳節(jié)前夕,施工現(xiàn)場如火如荼的月湖小學工地迎來了漢陽區(qū)人大黃學真主任及教育局相關領導的視察。黃主任一行認真察看工地現(xiàn)場,聽取了項目負責人對項目建設進展情況的匯報,并對該項目提出了寶貴的建議。他強調(diào)月湖小學項目是漢陽區(qū)教育重點工程,一定要加強工程現(xiàn)場各方面統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和調(diào)度工作,確保工程的安全、質(zhì)量和進度管理到位。通過對項目施工情況的了解,黃主任對項目建設進展情況十分滿意,鼓勵大家要不怕吃苦,奮戰(zhàn)到底,繼續(xù)傳承漢陽市政“鐵軍”的光榮傳統(tǒng)。我公司也將不負眾望,打造精品工程,交出滿意答卷。 2016年09月16日
漢陽市政三公司黨支部扎實開展“支部主題黨日”活動 9月1日下午,漢陽市政三公司黨支部主題黨日活動在嘹亮的國歌聲中正式拉開序幕,全體黨員干部在公司黨支部書記周紅同志的帶領下,佩戴黨徽面向黨旗重溫誓詞,集體朗誦黨章第三章《黨的中央組織》內(nèi)容,并現(xiàn)場收繳了9月黨費,漢陽市政總公司虞志鵬總經(jīng)理出席會議。 此次活動以“不忘初心,黨員常青——加強黨員自我改造,增強黨性觀念和黨性修養(yǎng)”為主題貫穿始終。活動開始,總經(jīng)理錢濤以《做講道德有品行的合格黨員》為題,為黨員干部帶來了一場生動的主題黨課,引導大家加強思想道德建設,做到明大德、守公德、嚴私德,努力傳承黨的優(yōu)良作風。之后,周書記對黨費補繳相關政策要求及黨費補繳情況進行了通報,并下發(fā)調(diào)查問卷 2016年09月09日
“漢陽市政杯”2016年職工足球比賽開幕 9月2日晚上6:30,“漢陽市政杯”2016年職工足球比賽正式開幕。集團公司黨委領導、各分公司支部領導均出席開幕式。開幕式由集團公司黨委副書記陳穎致辭。     開幕式上,陳書記闡明了舉辦本次足球比賽的重要意義,希望大家以比賽為契機,將足球場上的責任、協(xié)作、配合、信任、拼搏等精神融入到工作中;從而繼續(xù)振奮精神,堅定信心,齊心協(xié)力,為年度各項經(jīng)濟技術指標的完成做出新的貢獻,最后宣布2016年職工足球比賽正式開幕。博宏建設足球隊第一場比賽與建元聯(lián)隊開戰(zhàn),并以7:0大比分取得開門紅。      據(jù)了解 2016年09月09日
博宏建設貫標外審圓滿完成 9月2日,博宏建設貫標外審末次會議結束,歷經(jīng)三天的貫標再認證審核圓滿完成。 外審期間,北京大陸航星質(zhì)量認證有限公司的專家對公司管理層、六個科室、兩個項目部進行了認真仔細的審核。具體審核內(nèi)容包括公司的內(nèi)審和管理評審是否按策劃實施、相關法規(guī)是否適宜、日常工作中執(zhí)行的組織管理體系是否符合國家的相關標準及實施的有效性和認證范圍是否處生產(chǎn)運營狀態(tài)等方面。專家還對公司執(zhí)行的法律法規(guī)、組織的管理體系手冊、程序文件及相關體系文件進行了逐條審核。           經(jīng)過三天評審,專家組對公司的貫標執(zhí)行情況總體感到滿意,針對其中 2016年09月02日